English
 
 » Organisatie » Code Goed Bestuur » Benoemingsproces
 Organisatie  
  
 
 Benoemingsproces  

Principe I
"Het bestuur draagt er aan bij dat de uitvoering van het proces dat voorafgaat aan de benoeming van voorzitters transparant en op grond van adequate criteria geschiedt. Eenzelfde houding vraagt het van de ondernemers- en werknemersorganisaties die bestuursleden mogen benoemen." 
Invulling :
  1. Vanaf 1 juli 2007 zullen alle bedrijfslichamen nieuwe vacatures van voorzitters volgens de uitgangspunten van de code invullen. Dat betekent dat bij benoemingen van nieuwe voorzitters een openbare procedure kenbaar gemaakt wordt d.m.v. een in een relevant blad geplaatste advertentie.
  2. Wanneer zittende voorzitters niet voldoen aan de genoemde criteria zal dat in het jaarverslag worden aangegeven en uitgelegd.
  3. Bij het ingaan van nieuwe zittingstermijnen voor bestuursleden zullen de benoemende organisaties gewezen worden op de in de code omschreven gedrags- en incompatibiliteitscriteria.

  

 

Exemplaren van de code kunnen worden opgevraagd bij Jacqueline Tegelaar, een exemplaar kunt u ook hier downloaden.

 

 Updates